中文字幕日韩精品亚洲七区,亚洲av无码乱码国产精品久久,亚洲爆乳精品无码一区二区,亚洲毛片不卡av在线播放一区,中文字幕乱码在线播放

收到了日思夜想的 Offer Letter,能反悔不去嗎?

發(fā)布時(shí)間:2023-01-16 文章來源:http://www.yueyitong.cn/

經(jīng)過秋招堅(jiān)持不懈地投遞簡歷,以及一輪輪的筆試測評(píng)、AI面、電話面、群面、單面轟炸,很多同學(xué)終于在年前收到了日思夜想的 Offer Letter!

原本以為費(fèi)盡千辛萬苦拿到了 Offer Letter 會(huì)超級(jí)開心,然而真的到了確認(rèn)是否接受的時(shí)候, 不少同學(xué)卻猶豫了——

萬一年后遇到了更好的工作機(jī)會(huì)怎么辦?

畢業(yè)之后的第一份工作非常重要,同學(xué)們謹(jǐn)慎一點(diǎn)也是對(duì)的,不過真的打算拒絕 Offer Letter,需不需要負(fù)法律責(zé)任?對(duì)后期求職會(huì)不會(huì)有影響啊?

下面,帶大家一起理清各位同學(xué)在求職過程中的疑惑,幫助大家更舒心的拿 Offer~

簽 Offer &簽三方協(xié)議傻傻分不清

一般來說,同學(xué)們闖過了最終的面試關(guān)之后,基本 Offer 就到手了,只剩簽約辦理入職手續(xù)的環(huán)節(jié)。

在這個(gè)環(huán)節(jié)一般會(huì)分為兩種:簽 Offer 、簽三方協(xié)議(以下簡稱“三方”)。

簽 Offer 并不等同于簽三方,這倆并不是同一樣?xùn)|西,產(chǎn)生的效力和作用也是不同。很多同學(xué)在不清楚什么是簽 Offer,什么是簽三方的情況下,直接閉眼一填,很容易掉坑里。

?簽 Offer

我們常掛在嘴邊的“Offer”全稱叫 Offer Letter,是以合同形式提供一個(gè)錄用意向給求職者,其中包含了崗位信息、工作的時(shí)間、薪資水平等重要信息。

相當(dāng)于是用人單位告訴求職者:“你符合我們的招聘要求,我們現(xiàn)在邀請(qǐng)你來這個(gè)崗位上班,你接不接受?”

它的約束力并不大,只是起到以書面形式確認(rèn)用人單位和應(yīng)屆生意向的作用。

我們常說的手握十幾個(gè) Offer 的大佬,其實(shí)就是簽著多個(gè)公司的 Offer,最后從中選擇一個(gè)自己最喜歡的。當(dāng)然,對(duì)企業(yè)來說,他們也有權(quán)利可以隨時(shí)告訴求職者暫時(shí)不錄用了。

那么,有這個(gè)反悔的權(quán)利,是否就不用賠償了呢?還真不好說!

雖然 Offer 簽了可以隨時(shí)說走就走,但是簽的時(shí)候如果上面列有違約的條款,那么就會(huì)有約定相應(yīng)的違約金,不論是你確認(rèn)過 Offer 后決定不去,還是公司反悔決定不招,都相當(dāng)于違約,要按照約定付違約金。

所以總結(jié)來說,簽了一個(gè) Offer,還是可以和其他公司繼續(xù)簽 Offer ,但是簽之前要看清楚內(nèi)容,慎重簽約,避免日后出現(xiàn)違約導(dǎo)致錢包受損。

?簽三方協(xié)議

三方協(xié)議,即《全國普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》。一般由國家就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表,是明確畢業(yè)生、用人單位在畢業(yè)生就業(yè)工作中權(quán)利與義務(wù)的書面表現(xiàn)形式,也是學(xué)校編制就業(yè)計(jì)劃和畢業(yè)生派遣的依據(jù)。

應(yīng)屆畢業(yè)生

對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生而言,三方的作用就是把應(yīng)屆生和單位“鎖死”了,在正式簽署勞動(dòng)合同前的保障協(xié)議,避免用人單位隨便毀約。

用人單位

用人單位通過三方協(xié)議確認(rèn)畢業(yè)生相關(guān)信息真實(shí)可靠,有利于留住人才,防止畢業(yè)生隨便毀約。

學(xué)校

高校憑借它進(jìn)行畢業(yè)生就業(yè)管理,編制就業(yè)方案、對(duì)應(yīng)屆生進(jìn)行派遣以及處理畢業(yè)生落戶手續(xù)等有關(guān)事項(xiàng)。

三方協(xié)議一式三份,具有很強(qiáng)的約束力,畢業(yè)生、用人單位和學(xué)校各持一份。

三方就業(yè)協(xié)議書≠正式勞動(dòng)合同,三方協(xié)議只在簽勞動(dòng)合同前有效力,當(dāng)畢業(yè)生拿著報(bào)到證到單位報(bào)到、用人單位正式接收后自行終止。

通俗一點(diǎn)來說,就是當(dāng)應(yīng)屆生在學(xué)校期間找到了合適的工作,但因?yàn)殡x正式畢業(yè)還有一段時(shí)間,還沒有拿到畢業(yè)證,所以公司沒有辦法簽訂勞動(dòng)合同,三方協(xié)議可以視為是三方的一個(gè)書面約定:公司和應(yīng)屆生本人承諾畢業(yè)之后直接到公司入職。

一般來說,三方協(xié)議可以違約,但是可能會(huì)有違約金。

通常公司在簽三方時(shí),會(huì)主動(dòng)將違約金的金額(大約為你們談好的一個(gè)月的工資金額)寫到三方協(xié)議的備注欄,大家在簽約前一定要認(rèn)真查看。

特別提醒大家,違約金特別高的單位要慎簽,如果企業(yè)有沒有提到違約金的事情,同學(xué)們也要主動(dòng)問,然后寫到三方協(xié)議的備注欄里,以免入坑。

通過上述介紹,各位同學(xué)應(yīng)該對(duì)“Offer”和“三方”有了一個(gè)基本的認(rèn)識(shí)。總的來說,簽約 Offer 是“前菜”,是用人單位單位和求職者之間說好了要“互相選擇”,而三方協(xié)議則是把這種關(guān)系進(jìn)一步以有一定法律效力的形式確認(rèn)下來。

所以,簽三方協(xié)議需要比簽 Offer 更加謹(jǐn)慎和重要。

簽約三方協(xié)議注意事項(xiàng)

在簽約三方前,有四大內(nèi)容需要重點(diǎn)關(guān)注。

?評(píng)估公司

在簽約三方協(xié)議前,同學(xué)們要應(yīng)當(dāng)對(duì)公司整體情況有個(gè)清晰的了解,應(yīng)當(dāng)查明公司的整體資質(zhì)是否合規(guī),過往有無比較嚴(yán)重的勞動(dòng)糾紛等,以防入職后因公司的用工不規(guī)范給自己造成損失。

?薪酬福利

薪酬福利一定要在簽約前就和 HR 明確清楚,千萬不要不好意思問,這都是簽約的重中之重。

包括以下幾點(diǎn):

戶口

要問清楚單位是保證解決戶口、盡力解決戶口還是不保證解決戶口。

工資、獎(jiǎng)金

要問清楚工資是稅前還是稅后以及薪資構(gòu)成。

福利補(bǔ)貼

公司的福利有哪些,是否購買五險(xiǎn)一金,按照多少比例繳納,是否有住房補(bǔ)貼、交通補(bǔ)貼、吃飯補(bǔ)貼等等。

違約金

三方協(xié)議一經(jīng)畢業(yè)生、用人單位簽署,學(xué)校審查同意即具有法律效力,任何一方不得擅自解除,否則就是違約。

根據(jù)《合同法》等相關(guān)規(guī)定,通常違約金不得超過5000元,而且約定違約金有兩項(xiàng)基本的原則:一是違約金的數(shù)額應(yīng)考慮雙方當(dāng)事人(特別是勞動(dòng)者的承受能力);二是約定違約金時(shí)雙方要對(duì)等。如果用人單位要求的違約金偏高,作為畢業(yè)生完全可以要求酌情下調(diào)。

①因升學(xué)而導(dǎo)致無法及時(shí)去企業(yè)報(bào)道的情況下屬學(xué)生違約;

②加入國企、事業(yè)單位必須簽三方以保證檔案與組織關(guān)系順利轉(zhuǎn)接;

③提供如下資料,學(xué)校不做違約處理——

簽約單位出具同意解除就業(yè)協(xié)議的書面證明;

繼續(xù)攻讀學(xué)位或考取公務(wù)員,可憑錄取通知書或復(fù)印件辦理;

本人申請(qǐng)報(bào)告,并附學(xué)校意見。

因此同學(xué)們在簽約三方協(xié)議之前,一定要看清楚違約條款,慎重簽約!

這么麻煩,能不簽三方嗎?

有的同學(xué)看完三方注意事項(xiàng)后覺得麻煩,會(huì)想著“既然這么麻煩,能不能不簽三方,畢業(yè)之后直接簽勞動(dòng)合同?”

其實(shí)也不是不可以,不過大部分學(xué)校會(huì)一直追著學(xué)生簽三方,主要是因?yàn)閷W(xué)校會(huì)統(tǒng)計(jì)畢業(yè)率、就業(yè)率的問題。

當(dāng)然,簽三方對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生還是比較有利的。一方面對(duì)于應(yīng)屆畢業(yè)生來說,簽了三方畢業(yè)后的第一份工作就有了保障,不用擔(dān)心用人單位隨便毀約。

另一方面,簽訂三方協(xié)議的作用主要是解決戶口問題和檔案落實(shí)問題。這是戶籍、檔案等等一系列關(guān)系轉(zhuǎn)移、辦理的重要依據(jù),也是入職以后勞動(dòng)合同會(huì)涉及的基本福利益的一個(gè)保障。

所以簽三方是一個(gè)可選項(xiàng),同學(xué)們可以結(jié)合自身需求來做最后決定。

三方協(xié)議雖然一般由國家教育部或各省、市、自治區(qū)就業(yè)主管部門統(tǒng)一制表,但是里面的內(nèi)容并不是有國家打包票的。

很多同學(xué)在找工作的時(shí)候還用學(xué)生思維去處理事情,以往在學(xué)校輔導(dǎo)員需要簽什么通知,直接大手一揮直接簽了也不細(xì)看。但出了象牙塔之后,就不能這樣了,一定要仔細(xì)看看里面的條款內(nèi)容,避免被坑。

  • Share

為你推薦

  • 內(nèi)卷的盡頭是編制,共青團(tuán)中央事業(yè)編開招!偏愛留學(xué)生,福利好到爆

    都說內(nèi)卷的盡頭是編制,比國企福利可更上一層的事業(yè)單位更是應(yīng)屆生眼中的香餑餑!最近,共青團(tuán)中央事業(yè)編開招,想進(jìn)事業(yè)單位的同學(xué)快沖!本次共青團(tuán)中央招聘對(duì)象為23屆和2年擇業(yè)期內(nèi)的同學(xué)以及2023年7月前畢業(yè)的留學(xué)生,崗位涵蓋教師、工程師、黨務(wù)專員等共39個(gè)崗位,招55人,提供住宿/食堂。打工人心中的“白月光”在這個(gè)996的時(shí)代,事業(yè)單位憑借穩(wěn)定、福利好、不加班等優(yōu)點(diǎn)成為大家心中的“白月光”。一旦成功進(jìn)入體制內(nèi),你基本可以享受:正式國家編制、955、七險(xiǎn)二金、解決一線戶口、車補(bǔ)、房補(bǔ)、超長帶薪年假、免費(fèi)食堂、單身公寓……昌平實(shí)驗(yàn)室甚至可以解決北京戶口、公租房、高額公積金等;南方科技大學(xué)正式職工年薪21-25w,六險(xiǎn)一金、解決子女教育...都讓人羨慕嫉妒恨!這些福利折合下來,有的單位甚至高于互聯(lián)網(wǎng)靠9

    2023-02-13
  • 大數(shù)據(jù)崗位有哪些必須要知道的?

    程序員薪資高已是公認(rèn)的事實(shí),但是具體高到什么程度呢?近期,全球人力服務(wù)公司Michael Page Internatioal 就發(fā)布了《2023 中國大陸薪酬報(bào)告》,揭示了中國程序員的薪酬情況。圖源網(wǎng)絡(luò)為發(fā)展硬核技術(shù)能力,中國政府將投資和支持芯片組和核心技術(shù)發(fā)展,因此 IC 相關(guān)技術(shù)職位需求將顯著增加。中國在走制造強(qiáng)國之路,加上智慧城市、機(jī)器人、智能制造等科技領(lǐng)域的發(fā)展,IOT 相關(guān)的技術(shù)崗位以及軟硬件結(jié)合的技術(shù)崗位需求將大增。數(shù)據(jù)崗位依然火熱,需求持續(xù)攀升,不僅僅是應(yīng)用到 IOT、硬科技以及智能化、智慧化領(lǐng)域,還將應(yīng)用于傳統(tǒng)行業(yè)的數(shù)字化轉(zhuǎn)型。何為大數(shù)據(jù)數(shù)據(jù)分析師數(shù)據(jù)分析師 是數(shù)據(jù)師Datician的一種,指的是不同行業(yè)中,專門從事行業(yè)數(shù)據(jù)搜集、整理、分析,并依據(jù)數(shù)據(jù)做出行業(yè)研究、評(píng)估和預(yù)測的

    2023-04-18
  • 應(yīng)屆生無工作經(jīng)驗(yàn),如何寫出亮眼簡歷?

    已經(jīng)到金三銀四啦,又有一大批求職人要遞交簡歷找工作。如何在眾人之后脫穎而出呢?offer先生來教教你反向避雷,這些坑記得千萬別犯哦!全文3000字干貨,重點(diǎn)開始前,我還想說一句,簡歷撒謊的根本原因,其實(shí)在于0實(shí)習(xí)、0經(jīng)驗(yàn),簡歷沒有東西可寫,為了幫助大家offer先生特意整理了一份匯聚優(yōu)秀的真實(shí)簡歷、有實(shí)操價(jià)值、能真正復(fù)用的求職案例集合。1、基礎(chǔ)信息簡潔清楚第一點(diǎn)就是要注意填寫好正確的個(gè)人信息。姓名、電話、郵箱是一定要寫清楚的。其它籍貫、性別、體重、身高等等,沒有特殊要求可以不寫。有的人會(huì)有一個(gè)誤區(qū),基本信息填的越詳細(xì),HR就可以越了解你。其實(shí)不是這樣的,簡歷上的繁雜的基礎(chǔ)信息反而會(huì)讓人感覺繁雜,沒有重點(diǎn)。簡歷結(jié)構(gòu)的五個(gè)基本部分:基本信息、學(xué)習(xí)經(jīng)歷、工作經(jīng)歷、項(xiàng)目經(jīng)歷、個(gè)人總結(jié)。這五個(gè)部分是最重

    2023-04-17
  • 國有六大行的就業(yè)形勢如何?

    一、國有六大行的優(yōu)勢!作為國有銀行,六大行相比其他銀行具有更大的優(yōu)勢,相應(yīng)的,福利待遇也會(huì)跟著上升!Part.1規(guī)模大,占金融機(jī)構(gòu)主體地位我國金融體系是由“一委一行兩會(huì)”監(jiān)管之下的國有六大行、股份制銀行、中小銀行體系構(gòu)成,而國有六大行在我國金融領(lǐng)域居于主導(dǎo)地位。作為國企,六大行在促進(jìn)就業(yè)方面能夠凸顯其在全國各地網(wǎng)點(diǎn)多的優(yōu)勢,能夠?yàn)榫蜆I(yè)者提供就近就業(yè)的機(jī)會(huì),同時(shí)提供更多崗位選擇的機(jī)會(huì)。Part.2工作穩(wěn)定,競爭壓力相對(duì)較弱我國公眾對(duì)國有六大行的認(rèn)知以及信賴相對(duì)較高,因此國有六大行在我國也就自然處于壟斷地位,客源穩(wěn)定的同時(shí)其業(yè)務(wù)范圍自身就有一定優(yōu)勢,兩大天然優(yōu)勢為員工提供了良好的業(yè)務(wù)優(yōu)勢,因此對(duì)于員工來說,個(gè)人所承擔(dān)的營銷壓力相對(duì)來說比股份制銀行的壓力就會(huì)弱一些。Part.3薪資、福利待遇好一直以

    2023-03-28
  • 價(jià)值百萬的留學(xué)生歸國福利,還不知道真的虧大了!

    根據(jù)教育部的最新數(shù)據(jù),2023屆全國普通高校畢業(yè)生規(guī)模預(yù)計(jì)達(dá)1158萬人,同比增加82萬人。這是在去年高校畢業(yè)生數(shù)量首破千萬后的又一新高。1158萬大學(xué)生就業(yè)的壓力急劇暴增,也將迎來最難就業(yè)季。招工難、就業(yè)難并存的結(jié)構(gòu)性矛盾依然突出。同時(shí),2023年,是中國迎來史上最大海歸潮的第4年,在10年前,大約每7名中國留學(xué)生中僅有1人回國。但是,現(xiàn)在人才流動(dòng)的狀況已發(fā)生了翻天覆地的變化,畢業(yè)回國成為留學(xué)生的首選。教育部最新數(shù)據(jù)顯示:從1978年到2019年底,出國留學(xué)人員中已有447.34萬人在海外院校畢業(yè),其中有327.23萬人在完成學(xué)業(yè)后選擇回國發(fā)展。根據(jù)相關(guān)數(shù)據(jù)顯示,2023年歸國求職的留學(xué)生人數(shù)預(yù)計(jì)突破100萬,求職難度肉眼可見地增加!福利這么多,誰不想回國呢?最新一批畢業(yè)回國求職的寶子們,你

    2023-07-11